Вакансии#
Всем привет!
Мы в Angie Software ищем будущих коллег.
Если вы очень занятой человек, то сразу к делу. В первую очередь нам интересны коллеги, которые придут развивать с нами вместе балансировщик нагрузки Application Delivery Controller (Angie ADC). Офис шикарный, компенсация приличная, кофе — удовлетворительный. Самое главное — интересные задачи и высочайший уровень инженеров, с которыми вам предстоит работать.
Если же у вас есть больше, чем 5 минут, то ниже всё то же самое, но в подробностях.
В 2026 году Angie Software исполнится 4 года. Компания основана инженерами, которые остались без работы после того, как в 2022 году корпорация F5 ушла с российского рынка. Большей частью эта команда разрабатывала веб-сервер nginx. Как прошли первые три года, можно почитать в отдельных статьях: «старт и первый клиент», «китайцы, водка и 240 розеток» и «19-е место и философия открытого кода».
Мы начали с создания опенсорс-версии веб-сервера Angie, который, считаем, превосходит nginx как функционально, так и качественно. Затем выпустили на рынок первый коммерческий продукт Angie PRO (ещё более продвинутую версию Angie) и ingress controller ANIC на базе Angie PRO. Но задачи, которые мы решаем, давно вышли за рамки «веб-сервера»: мы работаем на уровнях L4–L7, строим сложные топологии, глобальную балансировку (GSLB) и создаём virtual appliance и аппаратный балансировщик в коллаборации со Скала^р.
Сейчас мы сфокусированы на разработке Application Delivery Controller (Angie ADC) — это не просто система балансировки, а прямой и более современный конкурент таким гигантам, как Citrix Netscaler и F5 Big-IP (мы про это уже говорили и будем продолжать это делать). Продукт уже создан и работает, существует его «железная» версия. Теперь надо сделать его самым лучшим на мировом рынке.
Да, именно так. Амбиция у нас — создавать продукты, которые должны быть конкурентоспособны на мировых рынках. И мы в эту сторону всячески двигаемся.
Теперь пару десятков слов о том, как у нас работается.
Мы ведём дела максимально открыто для коллег. Про то, как обстоят дела в компании, где возникли проблемы, какие у нас успехи, куда мы идём, а куда нет, — стараемся донести до всех и максимально полно.
Основные процессы разработки уже сложились. Они, очевидно, не идеальны, но: а) современны текущему этапу развития компании и б) мы работаем над тем, чтобы их улучшить.
Темп работы — высокий, требования к качеству работы — высочайшие. И они будут расти и далее. В этой связи мы не нанимаем перспективных новичков, предпочитая им сложившихся специалистов.
Атмосфера — рабочая. Disagree and commit — ключевой принцип. Если не знаете, что это, просьба ознакомиться.
Работаем кросс-командно. И стараемся фокусироваться на коротких интервалах.
Минимум раз в неделю у команд разработки проводится внутренняя статус-встреча. Коллеги, которые работают над Angie ADC, встречаются чаще. Еженедельно есть общий статус по компании.
Мы требуем от коллег высокого уровня самостоятельности.
Мы всячески поддерживаем вас — в том числе финансово — в ваших желаниях учиться новому, выступать на конференциях и т. п.
Офис — огонь. Это важно, так как от большей части коллег мы требуем работать из офиса. Это не блажь, поверьте: изначально мы были суперудалёнными, в нашем случае так не работает.
Зарплаты, как это принято говорить, конкурентоспособные. Компания находится в реестре аккредитованных ИТ-организаций.
Три кофемашины на кухне, душ и веранда ждут вас.
Ниже — коротко о тех ролях, которые особенно важны для компании прямо сейчас. Технический руководитель продукта (Angie ADC) Человек, который будет определять, как именно должен развиваться Angie ADC. Эта роль — про стратегию и понимание рынка: какие функции востребованы, в каком порядке их внедрять, как сделать продукт максимально полезным для бизнеса клиентов. Опыт в сетевых технологиях или балансировщиках нагрузки будет большим плюсом, но важнее системное мышление и готовность управлять продуктовым бэклогом. UX/UI-дизайнер (Angie ADC) Angie ADC — это не только мощный серверный продукт, но и интерфейс, с которым ежедневно работают инженеры. Мы ищем дизайнера, который умеет делать сложное понятным, проектировать удобные дашборды и интерфейсы для технических специалистов. Старший Go-разработчик (Angie ADC) Мы ищем коллег, готовых проектировать и писать серверную логику. Go — основа для создания ключевых компонентов Angie ADC и консоли управления. Задачи интересные и масштабные: высокая производительность, надёжность, сложная сетевая обработка. Если вы любите продумывать архитектуру и решать нетривиальные задачи — будете на своём месте. Менеджер по работе с партнёрами Роль для тех, кто любит выстраивать долгосрочные отношения. Наша цель — развивать партнёрскую экосистему: системные интеграторы, реселлеры, дистрибьюторы и технологические партнёрства. Нужны стратегическое мышление, умение договариваться и понимание ИТ-ландшафта. Связующее звено между нашей разработкой и заказчиками. Этот человек помогает клиентам понять ценность решений Angie, проводит демонстрации, отвечает на технические вопросы, собирает обратную связь. Здесь нужны хорошие коммуникативные навыки, технический кругозор и желание глубоко разобраться в продуктах компании. Всё просто: напишите на . Вы можете прислать резюме или рассказать в нескольких абзацах о себе, своём опыте и почему вам интересно именно это направление. Приходите к нам работать, давайте делать крутые штуки. P.S. Если вы не нашли для себя подходящих вакансий — это не повод расстраиваться, мы всегда можем познакомиться и найти повод для сотрудничества. Мы, к слову, очень часто нанимаем именно так: нам пишут крутые специалисты, и как-то так выходит, что задачи для них находятся сами.Технический блок#
Коммерческий блок#
Как откликнуться?#